D【链家直聘】房地产销售精英+无责任底薪4000
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  • 全城|全职|学历本科|性别不限|招聘10
  • 待遇:5K~8K
  • 2019-05-10更新
  • 已截止
  • 职位信息
  • 职位类型:区域销售专员|助理
  • 所属行业:房地产|建筑|建材|工程
  • 年龄要求:20~35岁
  • 工作经验:经验不限
  • 工作地点:一线运营岗位可根据住家位置就近分配上班地点。
  • 工作内容
  • 四川链家房地产经纪有限公司

    链家成立于2001年,是中国领先的不动产服务提供商、以数据驱动的全价值链房产服务平台。经过16年的发展,链家目前已进驻32个城市和地区。作为行业引领者和颠覆者,链家致力于搭建房产服务者生态平台,并以互联网技术和数据化产品,重构和优化交易流程,不断提升交易体验。
    四川链家房地产经纪有限公司——中国中西部地区房地产经纪行业的领头羊。目前,链家地产在成都共拥有1000多家门店,房屋年交易量过万套,是西南地区最大的房地产经纪公司,全面涵盖房屋买卖、资产管理、金融管理业务,现有员工20000多人,期待优秀的您加入!
    房产销售代表10名
    岗位要求:
    1.20-35周岁,统招专科及以上学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
    公司薪酬:
    1、试用期员工:应届就业生:薪资4000元;应届实习生:薪资3000元;(其中薪资内的1000元为浮动奖金,平均水平为750元);试用期1~6个月。
    2、转正员工:享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成35%~80%,并购买商业保险;
    注:应届就业生指在入职前提交三方协议予我司的学生;应届实习生指因任何原因无法提交三方协议予我司的学生。
    注:绩效是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核。
    福利
    个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物
    孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”
    健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)
    团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展
    发展方向
    经纪人→店经理(MVP)→商圈经理(SVP)→区董→运营总监(DVP)→分公司总经理
    培养计划:
    入职前:职前培训,熟悉企业文化、了解行业基本情况。
    1-6个月:试用期,通过师父带教和业务培训,熟悉业务基本流程。
    6-12个月:磨合期,通过了解门店运作流程成长为业务骨干。
    12-18个月:晋升为店经理,负责带领店组团队开展工作。
    2年-3.5年:晋升为商圈经理,带领所属区域团队开展工作。
    在最好的年纪遇见链家,愿你在链家闪耀绽放!

    招聘联系人:张婷婷18280394468微信:18389792033
    投递简历邮箱:754104380@qq.com
    面试地址:成都市武侯区龙腾东路中海大厦5楼链家成都总部
    注:一线运营岗位可根据住家位置就近分配上班地点。
  • 任职要求
  • 岗位要求:
    1.20-35周岁,统招专科及以上学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
  • 福利待遇
  • 公司薪酬:
    1、试用期员工:应届就业生:薪资4000元;应届实习生:薪资3000元;(其中薪资内的1000元为浮动奖金,平均水平为750元);试用期1~6个月。
    2、转正员工:享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成35%~80%,并购买商业保险;
    注:应届就业生指在入职前提交三方协议予我司的学生;应届实习生指因任何原因无法提交三方协议予我司的学生。
    注:绩效是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核。
    福利
    个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物
    孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”
    健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)
    团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展
  • 四川链家房地产经纪有限公司
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